
A Sands China realiza uma cerimónia de encerramento do Happy 360 Month a 3 de julho na área do coração do The Venetian Macao.
Visão geral e evolução do programa
De 9 de junho a 3 de julho de 2025, a Sands China Ltd. realizou o seu quinto Happy 360 Month, uma iniciativa de bem-estar concebida para melhorar o bem-estar físico e mental dos membros da equipa.
Desde o seu lançamento em 2021, o programa envolveu mais de 38.000 participantes em mais de 200 atividades, reforçando o compromisso da empresa com um local de trabalho feliz e próspero.
Modelo 5S para as emoções
O Happy 360 Month utiliza o Modelo 5S – Auto-questionamento, Parar o Pensamento Negativo, Auto-Pepetição, Baralhar os Pensamentos e Estar Atento às Respostas Corporais através de:
- Seminários e aulas de saúde sobre gestão do stress e pensamento positivo
- Sessões de exercício que promovem a boa forma física
- Consultas de saúde mental e avaliações do índice de felicidade
- Cabinas de jogos interactivos para promover a união das equipas
Estas actividades fornecem técnicas de regulação emocional, alívio do stress e reforço da coesão no local de trabalho.
Roadshows, Workshops e Cerimónia de Encerramento
A iniciativa incluiu 16 roadshows e seis workshops e palestras temáticas nas zonas centrais do The Venetian Macao, The Parisian Macao, The Londoner Macao e Sands Macao.
A cerimónia de encerramento, realizada no dia 3 de julho na área do “heartofhouse” do The Venetian Macao, contou com a presença de importantes dignitários, incluindo Chan Un Tong, da Direção dos Serviços para os Assuntos Laborais, e Lam Pui Seong, da Direção dos Serviços de Ação Social, sublinhando o apoio intersectorial ao bem-estar dos trabalhadores.
Impacto alargado e parcerias
Através de colaborações com organismos governamentais, organizações de assistência social e profissionais de saúde mental, a Sands China assegura uma rede de bem-estar abrangente. O Dr. Wilfred Wong, Vice-Presidente Executivo da Sands China Ltd, observou que o apoio ao bem-estar de 27.000 membros da equipa – e indiretamente de quase 100.000 membros da família – fomenta a estabilidade social ao promover uma vida familiar harmoniosa e a resiliência psicológica.

Os convidados visitam as cabinas de jogo no dia 3 de julho, após a cerimónia de encerramento da iniciativa de bem-estar Happy 360 Month da Sands China para os membros da equipa na área do coração da casa do The Venetian Macao.
Importância estratégica e perspectivas futuras
Como empregador responsável, a Sands China dá prioridade ao equilíbrio entre a vida profissional e a vida pessoal através de eventos recreativos, actividades para a família e programas de saúde mental.
No futuro, a Sands China continuará a reforçar as suas parcerias para melhorar o quadro de apoio da empresa aos membros da equipa, sendo que o seu bem-estar continua a ser uma prioridade fundamental da sua estratégia de responsabilidade social empresarial.



