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行政長官岑浩輝在施政報告中指出，將依據新生效的政府組織結構法規，對部門職能進行歸口管理與重整。目前直屬行政長官的機關包括特首辦公室、行政會秘書處、新聞局、澳門基金會等多個單位，以及近年升格的政府總部事務局、政策研究和區域發展局等機構。
除了文化局與體育局合併外，政府亦計劃合併文化發展基金；重組經濟及科技發展局，並整合消費者委員會與科學技術發展基金；同時重組澳門金融管理局。
在工務領域方面，地圖繪製暨地籍局將併入土地工務局，並明確後者作為都市更新政策的主責部門。市政署相關職能將分別撥歸公共建設局及土地工務局，交通事務局等部門也將進行相應重組。
行政法務司預計相關重整工作將於明年第四季完成。岑浩輝強調，公共行政改革將秉持「大家商量著辦、大家一起辦」的理念，致力解決長期以來部門間溝通不暢、協調不足的問題。
在公務人員管理方面，政府將深化員額管控，研究訂定各部門人員配置基準，合理配置人力資源。同時簡化職程設置、減少特別職程種類，並研究建立跨職程晉升制度，激勵人員積極向上。透過提升基礎通用能力、職務通用能力和專業技術能力，形成「學、用、考、升」一體化發展路徑。
