據本報早前核實報導，山頂醫院10名新醫生的招聘程序疑似以失敗告終，原因是受聘葡國醫生持有澳門居民身份證。
根據一份法律意見書指出，由於這些人才持有「居民」身份，需要跟剛完成大學課程的本地畢業生一樣，在本澳完成實習和考試才能行醫。所以最終導致招聘葡國專才醫生未能享受聘請專家待遇直接在本澳執業。
針對相關情況，衛生局於事件被披露後5日回應稱目前正在葡萄牙招聘專科醫生來澳工作。「在12 名申請的專科醫生中，有 2 名符合仁伯爵綜合醫院的服務需求，經履歷審核亦符合法定要件及資格，已展開外聘程序。」
衛生局新聞稿亦有提及，「有4 名為在葡萄牙工作的澳門居民，本身符合仁伯爵綜合醫院的服務需求，在符合相關法律規定下，可通過公開招聘程序入職；其餘人士由於不符合衛生局仁伯爵綜合醫院所欠缺專科的需要，會推介給澳門協和醫院，由該院評估是否符合其開展的醫療服務需求。」
本澳設有豁免制度
衛生局解釋，根據第 18/2020 號法律《醫療人員專業資格及執業註冊制度》的相關規定，澳門居民只要合格通過資格認可考試及實習，並獲得資格認可，即可在本澳執業或受聘任何醫療機構行醫。相關法律亦設有豁免考試及實習機制，讓具臨床經驗豐富及學術研究領域出眾的人士可獲豁免參加考試及實習而取得資格認可證書。
對於非澳門居民 ，該法律亦設有限度執照類別，透過嚴謹審批機制，容許非澳門居民在本澳行醫，推動澳門與外地醫療人員的互動交流。「而上述 6 名人士，可按其身份類別，通過申請豁免考試和實習取得完全執照、或通過申請有限度執照，並通過相應的招聘程序來澳工作。」
葡國醫生招聘始末
一切始於賀一誠去年4月的訪葡之行。行政長官返回澳門後，對葡萄牙卓越的醫療水平，尤其對香柏里莫基金會等機構讚不絕口。為表示與葡萄牙的友好關係，以及填補山頂醫院迫切的空缺，行政長官直接指示社文司司長歐陽瑜啟動招聘程序。
她密鑼緊鼓地籌備，透過可靠的政治人脈，迅速落實上級指示。為了保證遴選過程的質量和數量，社文司隨後密色了葡萄牙醫學協會的支持，在該協會網站上發佈了招聘廣告，並透過其人脈網絡招聘人才。
隨後，衛生局局長羅奕龍率領代表團前往葡萄牙。羅奕龍除了擁有公認的醫療和管理能力外，還領導著親中的青聯。有了這些政治人脈，並經過在山頂醫院內部討論了哪些專業最需要加強人手後，代表團出發前往葡萄牙，團員包括曾多次在葡萄牙進行招聘的心臟科專家馬偉龍（Mário Évora）醫生。
首輪選出了12名醫生，然後在當中選出10名，其中包括來自急診和其他各臨床專科的資深醫療人員。
