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僱員最低工資法案細則性通過或明年實施

立法會下午細則性通過《僱員的最低工資》法案,法案建議明年1月1日生效。多名議員提倡固定檢討時間,經濟財政司司長李偉農表示,會嘗試通過更有效方式縮短部分客觀數據的收集時間,從而縮短檢討時間。

《僱員的最低工資》法案建議最低工資金額調升至按時薪計34元、按日薪計272元、按周薪計1632元、按月薪計7072元,以及按實際生產結果計算報酬時,以當月的基本報酬除以當月實際工作的時數,平均每小時為34元。

多名議員提出擔憂,指出現時距離法案生效只有10多天,呼籲當局關注法律操作適應能力、宣傳工作等問題,並建議固定檢討時間以優化社協相關工作安排。

李偉農表示,政府會尋求在收集資料時適當作調整,但他亦指出,有些程序及流程是需要時間的,若在數據不完備的情況下得出結論,未必反映實際情況,因此他認為數據收集過程中是否有更有效的方式,能縮短部分客觀數據的收集時間,從而縮短檢討時間,政府會朝此方面努力。李偉農回應了議員高天賜對生效追溯可能帶來的運作問題,並表示已在相關小組內討論,不再進行重複討論。

至於宣傳方面,李偉農強調政府將加強宣傳工作,承諾政府不會因假期而停止與業界溝通,並表示政府將與物管團體主動溝通,以順利調整法律法規,防止人工過低,以保障僱員。

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